2011.03.07 自己啓発・講演・セミナー
【告知】twitter&ブログブランディングセミナー
twitter&ブログブランディングセミナー開催します!
こういう方におすすめです!
・twitterに興味がある方
・興味があるけど使いこなせない
・効果的に楽しむには
・もっとビジネスで活かすには
・インターネット上でもっとブランディングをしたい。
今全世界でのツイッター登録数は1億5000万人を超え
1日30万人のペースで増え続けています。
たった140文字しか入力ができないメディアながら、
急成長を遂げたツイッター。
国内でも活用する段階へと移り始めたといわれています。
twitterを使うことによって、どんなメリットや活用のコツがあるのか、
使い方をはじめ、面白さや活用法を分かりやすく楽しくお伝えしていきます!
またブログとの連動性、ブランディングのノウハウなどもお伝えします!
<今回の参加者特典>
今回セミナーにご参加いただいた方でご希望の方は
後日、 1時間無料コンサルいたします!
わからないことをわからないままにせずしっかりフォロー(これが大切!)
セミナーで聞けなかったことや聞き逃したこと、
個人のブランディングの見直しにご活用ください。
セミナーが始めての方でも安心してご参加ください^^
■カリキュラム(詳細) —————
●「twitter&ブログブランディングセミナー」 講演者:星野有香
■ツイッターのこんな疑問にお応えします!
★なぜ今ツイッターなの?
★ツイッターに登録はしたけど何から始めればいいの?
★意外に知らない、ツイッターの本当のやり方
★どうやって誰をフォローすればいいの?
★ツイッターの活用方法を知りたい!
★ツイッターでブランディングするには
●質疑応答
●交流会
———————————————
●講演者紹介 【星野有香(ほしのゆか)
◆スターシード株式会社代表取締役
・ソーシャルメディアを活用した インターネット上の集客
・ブランディングコンサル事業
・イベント企画運営
・セミナー講師
・ブログ・Web製作
◆一般社団法人 エメラルド女性経営者倶楽部 理事
◆Social Leaders Co-Founder
公式WEB: http://www.socialleaders.jp
公式twitterアカウント: @s_ldrs
公式facebookページ: http://www.facebook.com/socialleaders
◆レインボータウンFMラジオパーソナリティ
経歴/マックスファクター→スパセラピスト→フルコミ営業→会社経営
プロフィール詳細⇒(http://profile.ameba.jp/arigatou-kizuna/)
3年前、 『金儲けより人儲け』と 2年間で3000人と膝を交え人脈を作り今がある。
過去、パーティでは完全口コミ制で毎月100名を越えるイベントを開催。
また、現在は 【告知1日で40名を集める】
「日本一元気なツイッターオフ会 パワーツイートサークル」の主催者であり
ソーシャルメディアでは ツイッターでのフォロワー数7万人越え、
twiterでの影響力は女性経営者NO1。
facebookでは約半年でフレンド5000人を越え(女性では日本最速)、
1ヶ月で個人ファンページ650人突破。
アメブロでは1日平均5000PV、読者も毎日5人以上申請される。
ブログでのtwitter関連の記事では
たくさんのツイッター初級者から「非常に参考になった」との返信が寄せられている。
そんな星野がtwitterだけにとらわれずfacebookやブログのお話もからめてお話します!
是非この機会にご参加ください。
お会いできるのを楽しみにしております^^
共催 :株式会社イマジンプラス
———————————————
【日時】 2011年3月9日(水曜日) 19時00分~21時 (受付18時30分~)
【場所】東京都渋谷区代々木2-11-17 (株式会社イマジンプラス内)
新宿駅南口 甲州街道沿い 徒歩5分 (詳細はMAPにて)
【参加費】 5000円
※希望者については後日1時間無料コンサルさせていただきます。
【お申込み】 こちらへ
<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。
★笹川祐子 プロフィール
★ライフ・リノベーター宣言
★ツイッター
https://twitter.com/imaginenext_ceo
社員研修を検討中の方へ
社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?
- 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
- 言葉・文化の壁があり社内コミュニケーションがうまくいっていない
- 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
- 新人の配属前に、役立つ研修を色々と受けさせたいが、何かメニューを提案してほしい
- 後輩の指導をする先輩社員が悩みを抱えている様子がある
- SEのコミュニケーション力をUPさせたい
- 新人や事務スタッフのパソコンスキルを向上させたい
- リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
- プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
- メンタル不調になるメンバーが最近増えてきたので何か対策をしたい
- 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
- ハラスメントへのリスク意識を高め、安心して働ける職場環境をつくりたい
内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。
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