2011.09.13 起業・経営・会社
新卒から社内ベンチャーを立ち上げ大企業へ
昨夜の中秋の名月は本当に綺麗でしたね。
丸の内で見て、それからいろいろ移動して、最後は自宅近くのベンチに座って眺めました。
満月の夜は、思考能力や、細胞の奥の才能が興奮し、喚起されやすいらしい。
ただ、気持ちよく酔ってるだけでは、だめですね・・・
さて、昨日の全体朝礼で、日本のGDPや事業所数の推移、ライフサイクル・カーブなどを話したんです。
ある大企業の社長にインタビューさせていただいたときに、とっても印象的だったのが
「大手がけっしていいとは、限らない。企業の年齢を見るべき」と。
その社長は、クライアントが大企業ばかりなので、その衰退を多く見てきて本当に実感しているとのこと。
こちらの社長は、就職活動のときに、銀行、商社、すべて大きなところははずして、自分の力を発揮しやすい成長企業を選んで入社しました。
そして、数年後、社内ベンチャーで立ち上げた会社が、大きく発展。
今では、従業員1000人以上の規模の大企業になりました。
以下、大社長からの貴重なメッセージです。
◎今、成熟期にある企業はリスクが大きい。これから、衰退期にはいるから。
◎成長期にはる会社に入ると楽しい。どこまで、頑張れるか。
◎大企業の中でも、次々と新規事業を立ち上げているところは、面白い。
◎会社四季報を良く見たほうがいい。平均年齢が48歳の会社に入社すると、どうなるだろう?
◎ベンチャーで、会社が幼少期は、昇進もチャンスもあり、早いが、リスクもある
◎成長期、人間で言うと20歳位。ある程度大人になり、将来楽しみだ。
◎日本は、従業員300人以下の企業が92%を占める。
わずか8%の大企業にみんなが群がるけど、あなたの人生で、試験でも運動でも、ずっと上位8%に入っていただろうか。
自分らしく働ける会社を、じっくりと探してほしい。
就活に役立つアドバイスをもらったのですが、経営者や働く社員さんにとっても、大切なこと。
自分の会社や国の取り巻く環境を冷静に見て、どうすべきか。
わが社は安定成長期。
これから楽しいなぁ、満月の夜にうつらうつら考えました。
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<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。
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