2015.02.16 今必要なビジネススキル・マインド
60歳から、毎月10万円、稼げる力を身につけていこう。
キーワード:定年後
最近親しくさせてもらっている有川真由美さんというベストセラー作家は、
いろいろな職を経験してきたので、雇用や女性の生き方などの本を多数出されています。
その彼女の提言として、(男性はもちろん)女性でも、60歳過ぎて(定年後)月に10万稼ぐ力を身につけよう、と言ってます。
たしかに、若い世代の方が、60歳以降、年金支給年齢はくりあがっていくでしょうし、年金支給額そのものが減り、税金は高く医療費も高くなっているでしょう。
仕事をしないことには、長生きしていくのに、大変です。
月収10万円は日当5000円×20日間
若いころからの貯金はすごく大事です。
有川さんいわく、「月に1-2万貯金したところで、定年後の生活を支えるほどには、ならない。
稼ぐ力を養いましょう。
将来稼げる何かを習得するのも、10年単位で勉強したり身につければ大丈夫!」
そうなんです。
老後を考えると不安になりますが、10年単位で身につけようと思えば、やれますよね。
営業であれば、定年後も、人脈があり企業をよく知っていれば、数社顧問を掛け持ちできます。
語学や料理や趣味を活かすこともよし。
おけいこ事をきわめて、人に教えられるようになるのも一つですね。
私は社長力に磨きをかけ、いくつかの会社の経営に携わりたいです。
☆今日の一冊
「働く女(ひと)のお金のルール」
著者:有川真由美
この60歳から10万稼ごうと伺ったお話が、本になりました。
今、読んでるところです。
女子必読!
感情に振りまわされない―働く女(ひと)のお金のルール~自分の価値が高まっていく稼ぎ方・貯め方・使い方/きずな出版
- ¥1,512
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<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。
★笹川祐子 プロフィール
★ライフ・リノベーター宣言
社員研修を検討中の方へ
社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?
- 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
- 言葉・文化の壁があり社内コミュニケーションがうまくいっていない
- 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
- 新人の配属前に、役立つ研修を色々と受けさせたいが、何かメニューを提案してほしい
- 後輩の指導をする先輩社員が悩みを抱えている様子がある
- SEのコミュニケーション力をUPさせたい
- 新人や事務スタッフのパソコンスキルを向上させたい
- リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
- プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
- メンタル不調になるメンバーが最近増えてきたので何か対策をしたい
- 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
- ハラスメントへのリスク意識を高め、安心して働ける職場環境をつくりたい
内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。
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