研修資料ダウンロード
相談する

2015.03.05 起業・経営・会社
半年間インターンシップ生の卒業

キーワード:インターン

わが社には、学生のインターン生があちこちから来てくれてます。

新規事業プロジェクトのメンバー、広報インターンのツンデレ太郎、外国人留学生のインターン生。
ある大学からは、半年間フルタイムで働くインターン生が定期的にやってきます。
社員と一緒にオフィス内で働き、それが単位にもなるんです。
で、半年のインターンシップが終了。

先日の夕礼で花束を贈りながら、見送りました。
所属部署からとっても評価が高く、うちの社員は涙腺が弱いので、涙と笑顔がもりだくさん。
社員たちと受付で記念写真とったり、楽しくお仕事してもらったと思います。
で、彼女のインタビューを、広報インターンがアップしてくれました。

販売の面白さや、インターンについて、ぶっちゃけ語ってくれています。
本当に販売の仕事は就活に有利です!
営業力や交渉力、忍耐力が身に付きます。
学生さんで新規事業に興味を持たれる方も多いですが、地に足のついた泥くさい経験も大切だと思うこのごろです。

また元気な笑顔で会いましょう!
https://www.imaginenext.co.jp/interview/?p=272



☆今日の一冊
「マーケット感覚を身につけよう」著者:ちきりん

マーケット感覚を身につけよう—「これから何が売れるのか?」わかる人になる5つの方法/ダイヤモンド社
¥1,620
Amazon.co.jp

 

 

 

<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。

 

★笹川祐子 プロフィール

笹川祐子プロフィール

 

★ライフ・リノベーター宣言

ライフ・リノベーター宣言!

 

社員研修を検討中の方へ

社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?

  • 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
  • 言葉・文化の壁があり社内コミュニケーションがうまくいっていない
  • 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
  • 新人の配属前に、役立つ研修を色々と受けさせたいが、何かメニューを提案してほしい
  • 後輩の指導をする先輩社員が悩みを抱えている様子がある
  • SEのコミュニケーション力をUPさせたい
  • 新人や事務スタッフのパソコンスキルを向上させたい
  • リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
  • プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
  • メンタル不調になるメンバーが最近増えてきたので何か対策をしたい
  • 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
  • ハラスメントへのリスク意識を高め、安心して働ける職場環境をつくりたい

内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。