2017.08.17 ライフリノベーター
仕事の人脈は人生の人脈にならず
キーワード:人生100年
終戦記念日、お盆も過ぎました。
夏休みの方も、すでにお仕事全開の方もいらっしゃいますね。
私は、8/11・12・13と、3日間断食をし、復食の3日間も無事終えました。
昨日はうどんを食べて、今日は大根おろしとお豆腐が楽しみです!!
定期的に断食をしているので、もう慣れたものですが、数年前の8月には、猛暑の中で、途中で具合が悪くなり断念。
何度か失敗を経験しているのです。
断食の良いところは、胃腸を休めて、肝臓がデトックスされること。
祈りと瞑想の時間をとり、世界平和を願ったり。 気持も穏やかになります。
さて、人脈に関する寄稿を依頼され、まとめていました。
現在取り組んでいる匠アカデミーという新規事業を始め、定年前後の方々のお話を聞いていて、人脈に関する重要で意外な事実に気付きました。
それは、「仕事の人脈は人生の人脈にならず」ということです。
定年後の人たちの中には、行くところがない、やることがない、という人たちも多く、ひいては友達がいない、ということでもあるのです。
特にこの傾向は男性に多いようです。
女性の場合は、ママ友や地域とのネットワークなど助け合う仲間のつながりが必然と強いのかもしれません。
多くのビジネスマンが、さまざまな人脈を求めて、ビジネスの展開の中で広げていかれます。
その仕事やプロジェクトには、達成するまでの思いを共有し同志のような深い絆ができたとしても、プロジェクトが終われば解散です。
水のように淡い、君子の交わりとも言えます。
人事異動があったり、役員や社長を退任すると、いままでのお付き合いの人は、新しい担当のところへ流れていきます。
またそういう風に組織や社会が成り立っているのです。
ですから、けっして損得で動いているわけではなく、仕事に誠心誠意尽くしてこられた人の場合。
ふっと振り返ると、仕事仕事で、遊び友達や、気楽に相談できる友達の存在が足りないのかもしれません。
またお医者さんが書かれていることですが、男性も更年期というものがあり、男性ホルモンが減ってくると、女性への興味関心がぐっと減る。
つまり、人への関心が薄くなり、人づきあいも面倒になるそうです。 やる気が減退するというか。
それに比べて、女性は更年期の閉経後、逆に男性ホルモンが増えるので、ますます社交的に活発になるようです。
そこで、以下のちょっとしたアドバイスをさせてもらっています。
●奥様、子どもと仲良くしておく (今更遅い・・・という人が多い。親戚づきあいも奥さん任せにしない)
●仕事の人脈は人生の人脈とならず 。仕事以外の趣味、地域の人たち、ボランティア活動、同級生、同窓のつながりを大事にしていく。
●若い人たちの面倒を見ておく
●オーナー社長は役立つこともある
●女友だちも大事に(情報やネットワークがあり、本音を言う)
など、私のつたない経験からお話させていただきましたが、人脈というものは、ビジネス上のメリットだけでなく、人生を豊かにする魔法のランプのようなものだと思います。
定年後の人間関係や仲間作りを今から、考えて行動していきましょう。 もちろん私もです!
8月10日産経新聞社のSankeiBizに匠アカデミーが取り上げられました。
イマジンプラス、中高年の「第2の人生」サポート 第1弾はリノベ職人養成
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/170810/ecd1708100602001-n1.htm?utm_content=buffer492fb&utm_medium=social&utm_source=twitter.com&utm_campaign=buffer
ぜひ、ご覧ください。 今週末まで夏休み中の方も多いかと思います。 どうぞゆっくりお過ごしくださいませ。
もうひとつの私のアメブロの書評・旅ブログ、 「本の海、空のパワースポット」は、読書や日々の生活を書いています。
「スタンフォードの自分を変えるヨガ教室 DVD付き」 http://ameblo.jp/imagineplus/entry-12276314100.html
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
★メルマガ始めました!
「第2の人生の夢を叶えよう! 50代からの人生第2幕! 肩書から腕前一本で匠職人・大工・リノベーターを目指すメールエール 匠アカデミー 理事長 笹川祐子」
このメルマガは、私の感謝ブログ、アメブロの書評・旅ブログ「本の海、空のパワースポット」とは趣向の全く違うものですが
50代からの人生第二幕を考えられる方にはぜひ読んでいただきたいです!
メルマガのご登録は、こちらのページ。
メールアドレスとお名前だけの簡単登録です。
https://www.takumi-ac.jp/#index_mailmagazine
<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。
★笹川祐子 プロフィール
★ライフ・リノベーター宣言
社員研修を検討中の方へ
社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?
- 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
- 言葉・文化の壁があり社内コミュニケーションがうまくいっていない
- 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
- 新人の配属前に、役立つ研修を色々と受けさせたいが、何かメニューを提案してほしい
- 後輩の指導をする先輩社員が悩みを抱えている様子がある
- SEのコミュニケーション力をUPさせたい
- 新人や事務スタッフのパソコンスキルを向上させたい
- リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
- プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
- メンタル不調になるメンバーが最近増えてきたので何か対策をしたい
- 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
- ハラスメントへのリスク意識を高め、安心して働ける職場環境をつくりたい
内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。
CATEGORY
- 介護 (4)
- マインドフルネス (11)
- ジェンダー、社会課題 (29)
- 匠アカデミー (16)
- 起業・経営・会社 (518)
- ライフリノベーター (76)
- 幸せなM&A (13)
- 本・読書 (324)
- 今必要なビジネススキル・マインド (94)
- 寄付・支援・CSR (41)
- 北海道・道産子 (92)
- 異業種交流・女性経営者会・社長仲間 (68)
- 自己啓発・講演・セミナー (160)
- 神社・温泉・国内旅行 (81)
- 海外 (25)
- 日記 (328)
- 音楽・映画・ドラマ (67)
- グルメ・ワイン (12)
- 風水 (64)
- 健康・美容 (93)
ARCHIVE
- 2024年+ -
- 2023年+ -
- 2022年+ -
- 2021年+ -
- 2020年+ -
- 2019年+ -
- 2018年+ -
- 2017年+ -
- 2016年+ -
- 2015年+ -
- 2014年+ -
- 2013年+ -
- 2012年+ -
- 2011年+ -
- 2010年+ -
- 2009年+ -
- 2008年+ -
- 2003年+ -