2017.12.14 ライフリノベーター
大量失業時代はまず金融機関か
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首都圏はこのところ、晴れた青空の気持ちの良い日が続きましたね。
とはいえ、寒さ厳しくなり、今日は寒波のもようです。
週末、【職人体験!クロス職人養成2dayコース】が開催されました!
2日間で壁・天井・梁など様々なパターンでの壁紙の張替をたっぷり練習していただきました。 雨の中ご参加いただき、ありがとうございました。
クロス職人は、女性で活躍される方も50歳過ぎて始められる方もいらっしゃるんですよ。
さて先日、お世話になった大手都市銀行のAさんが、転職のご挨拶にご来社されました。 これって、とっても珍しいこと。
銀行は2-3年で異動がありますよね。 わが社は、お取引先金融機関が多いので、支店長やご担当の異動のご挨拶は結構あるのです。 でも、転職となると、銀行員の方々は、他業界に比べれば少ないです。
最近、メガバンクの統廃合や人員削減のニュースが話題になっていますね。 マイナス金利や人口減の経営環境を見据えてのこと。
AIが大きなポイント。 三菱東京UFJ銀行は、国内の事務作業をAIの導入で、「9500人相当の労働量の削減を実現したい」とのこと。 その9500人を、「削減」とは言わずに、「振替」としています。
よりクリエーティブな仕事に振り向けるとして、生産性を高めたい、とのことですが、Aさんいわく、「人員削減がすすむのはやむをえないでしょう」
みずほグループはIT化などで今後10年で1万9千人分の業務量を減らすなど。
11月18日付日経新聞一面に「銀行いらず20億人の金融」という記事もありました。
銀行の内部から業界を見渡して、巷間言われている「大量失業時代」はまさに金融業界を襲ってくるとのこと。
Aさんは50歳。 本来、関連会社か外の会社に出向する予定だったところ、オファーがあって、異業種へ転身。 収入はダウンするけれども、お子さんが大学を卒業するので、学費がかからなくなるとのこと。 このへんの人生設計って大事ですよね。
60歳からは厚生年金と企業年金があるので、これからの10年、違うことにチャレンジしたいと決断したといいます。
Aさんには、半年後、「人生第二幕、生き生きしている人 インタビュー」で取材ができたらいいなぁと応援しています。
私は55歳。 85歳まで生涯現役で働くとしてあと30年! 新しいことを学んで、新しいことにチャレンジしていきたいです。
この匠アカデミーは、まさに私自身も生涯現役、健康で仲間とわいわい、 社会のお役にたてるよう、その道筋を歩んでいきます。
年明けの1/19(金)公開講座は、私がお話させていただきます。
「大量失業時代にむけて~副業 複業のすすめ」というテーマです。
同じような課題を考える方、ぜひお気軽に! 今後はコラボの講演、セミナーを企画していきますので、ぜひ、アドバイスをいただきたいと存じます。 また、一緒にセミナーをやってみたいという方もお声掛けください。 よろしくお願いいたします。
■詳細・お問い合わせ・お申し込みはこちらです。
http://www.takumi-ac.jp/topics/?p=1889
もうひとつの私のアメブロの書評ブログ、 「本の海、空のパワースポット」は、読書や日々の生活を書いています。
人気ランキング「本レビュー」部門 第1位!
一流を育てる 秋山木工の「職人心得」
https://ameblo.jp/imagineplus/entry-12329698280.html
<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。
★笹川祐子 プロフィール
★ライフ・リノベーター宣言
社員研修を検討中の方へ
社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?
- 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
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- 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
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- リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
- プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
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- 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
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内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。
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