2011.04.24 日記
先週のツイート(2011/04/10)
☆明後日11日に講演をさせてもらうので、その準備と一人リハーサル。
創新グループさんの大定例会です。よろしくお願い致します。http://amba.to/ifYUfF
2011年4月9日
創新グループの斉藤社長(右)マネージャーの宮城さん(左)
☆先週の日記(2011/03/29): ☆今日も終日、事業計画会議です!
みんな、固い数字ばかり出して来るなぁ。
母の誕生日に。: 今日は北海道の実家の… http://amba.to/dLUoBU
2011年4月10日
☆午前中、あちこち、用事をたし、昼ご飯に自宅に。
本当に久しぶりに、味噌汁を自分で作ろう。
ワカメ三陸沖だから、ないんですね。
2011年4月10日
☆《告知》【twitter & Facebook 】ソーシャルメディア活用セミナー:
今、ソーシャルメディアがアツイ!!!
ブランディングを考えておられる個人事業主、企業の方で twitter、Facebookに登録したもの
http://amba.to/gxo2hc
2011年4月10日
☆気持ちがいいお天気。桜も綺麗。選挙の投票所にくる。
若いひと達もたくさん来てて、楽しみだ。
2011年4月10日
☆書店で本をまとめ買い。
そういえば、読みたい小説の作者やタイトルが出てこない。
カウンターで、小説のストーリーを話す。
「あのー、映画化されるみたいで、誘拐したのがお母さんだったという」と、
「八日目の蝉」著者:角田光代氏の本をすぐ出してくれました。
漫画家の村上たかしさん推薦。
2011年4月10日
☆お世話になる大社長が退任されました。
社内改革をし、厳しい経営環境を戦ってこられ、本当にお疲れさまでした。
わが社へ励ましにと、美味しい素敵な、宝石のお菓子を贈ってくださいました。
私も大好きな「彩果の宝石」。みんなで美味しく頂いています。
2011年4月10日
☆明日、創新グループさんで、講演させてもらいます。
1人リハーサル完了。お役に立てる話しができますように。
2011年4月10日
☆「iPadノマド仕事術」: ノマドワーカーって、耳にしますね。
「ノマド」とは、英語で、遊牧民という意味。
働く場所をオフィスに限らず自由に動きながら働く人。
同じ道産子社長の和久井海十さんが、「iPadノマド仕事術」… http://amba.to/g07GMW
2011年4月11日
☆石川町到着。創新グループさんで、講演します。
道案内の方々、おつかれさまです。ありがとうございました!
2011年4月11日
150名弱の方にお越しいただきました。
☆今日は、午後から、神奈川プラザ。石川町近く。
創新グループさんでの講演会。まさに私の講演中に地震。
すぐに再開したけど、本社から大揺れ、外出先の社員や東北スタッフさんの確認中とある。
さっきもまた揺れた。
2011年4月11日
創新塾の女性社長たちと。
☆東京、神奈川が震度4と知って、びっくりしたけど、被災地はもっと大きく、余震が続いている。
静まりますように。
2011年4月11日
☆おはようございます。千葉で震度5、東京は震度4。
スタッフさん、皆さんも通勤、大丈夫でしょうか。
このあと、余震も起きやすいとのこと。
2011年4月12日
☆弊社のインストブログ更新!「六年目の新卒研修」
うちの教育部長もお客様のところでの研修中に地震でした。
http://amba.to/fZUQYw
2011年4月12日
☆アメブロ更新!「親御さんはあなたにいくら使ったか」
新卒研修のワークの一つ。
今年は、新卒がわんわん泣いてました。http://amba.to/f0DcAX
2011年4月12日
☆また大きい余震だ。福島は震度5希望とか。
役員と課長が遠方に出かけてる。無事、帰社できますように。
2011年4月12日
☆やっと晩御飯。昼は、玄米ご飯に納豆、豆腐。なので、トンカツにする。
2011年4月12日
☆今日も、来客、打ち合わせが多かった。
プロジェクトミーティングでは、おおまかな方向を共有できて、良かった。
2011年4月12日
☆【読書中】「関東大震災」著者:吉村昭 読むほどに怖くなる。
今日、ご来社のお取引先の部長に、オススメする。
2011年4月12日
☆わが社のインストブログ更新!「6年目の新卒研修その2」
うちの教育部長は、まさに今、各社の新卒研修に行ってます。
http://amba.to/htYLqS
2011年4月13日
☆今日の一冊
「関東大震災」 著者:吉村昭
- 関東大震災 (文春文庫)/吉村 昭
- ¥570
- Amazon.co.jp
「八日目の蝉」
著者:角田光代
- 八日目の蝉 (中公文庫)/角田 光代
- ¥620
- Amazon.co.jp
<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。
★笹川祐子 プロフィール
★ライフ・リノベーター宣言
★ツイッター
https://twitter.com/imaginenext_ceo
社員研修を検討中の方へ
社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?
- 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
- 言葉・文化の壁があり社内コミュニケーションがうまくいっていない
- 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
- 新人の配属前に、役立つ研修を色々と受けさせたいが、何かメニューを提案してほしい
- 後輩の指導をする先輩社員が悩みを抱えている様子がある
- SEのコミュニケーション力をUPさせたい
- 新人や事務スタッフのパソコンスキルを向上させたい
- リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
- プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
- メンタル不調になるメンバーが最近増えてきたので何か対策をしたい
- 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
- ハラスメントへのリスク意識を高め、安心して働ける職場環境をつくりたい
内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。
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