私の夏休み｜イマジンネクスト社長笹川祐子のブログ |株式会社イマジンネクスト

Blog
イマジンネクスト社長笹川祐子のブログ

こんにちは。

ライフ・リノベーター　笹川祐子（https://twitter.com/imaginenext_ceo）です。

最近は、早起きして、論文のための資料や本を読んで、

それからプールに行って1時間ウォーキングして、サウナでマインドフルネス。

そして、仕事での訪問やオンライン会議。

夜は、自分で手巻きを作ったり、肉を焼いたり、少人数で会ってご飯と、比較的、落ち着いたスケジュールの日々です。

とはいえ、論文が全然進まず、気持ちは凄く焦ってしまっています。

でも、なんだか解放感を感じているのは、そうだ！私も夏休みだからなんだ！
と思いました。

大学院の夏休みで、後期の授業が今週の土曜から始まります。この4月から7月まで、夜週2回と週末に3時間の講義をうけていて、宿題や発表があったりと、凄く忙しかったのです。

ちなみに、多くの大学が、8月初旬から9月中旬ごろを夏休みに設定しているようです。

小学校はどうかと調べてみると、

「一般的な2022年【令和4年】の東京都の小学校の夏休みは7月21日(木）～8月31日（水）までの42日間」とのこと。

私の夏休みは、論文のための色々な本や資料を読んだり、北海道、出雲や松江、大阪など行ったり、近場にワーケーションで出かけてきました。

還暦の夏休みというと、感慨深いものがあります。

幾つになっても学んでいきたいですし、スピードの速いそして人生100年時代に、リカレント教育やリスキリングは大切だと思います。

高校や大学を出て、社会人になってから年月を重ねると、以前の知識が使えなくなったり、新しい知見や情報が求められます。

それぞれに人にあった、必要なタイミングでの学び直し、アップデートして、仕事と教育を繰り返していくことをリカレントと言います。

イマジンネクストでは、新入社員向けの研修から、中高年向けまで幅広く企業研修を担当させてもらっています。私自身、もともと定年後のセカンドキャリアに向けた準備や学びをやっていこうと考えていましたので、これからイマジンネクストでやっていけたらと思います。

【導入事例　伝える力向上研修】
https://www.imaginenext.co.jp/18941/

★笹川祐子　プロフィール

笹川祐子プロフィール

★ライフ・リノベーター宣言

ライフ・リノベーター宣言！

★企業の人材教育・育成ならイマジンネクストへ

社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか？

内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。