研修資料ダウンロード
相談する

2016.01.01 起業・経営・会社
新年のご挨拶【スタッフの皆さんへ】

キーワード:新年

新年のご挨拶
代表取締役社長 笹川祐子
新春の御祝いを申し上げます。本年もどうぞよろしくお願いいたします。

スタッフの皆さんにはお元気に就業頂き、
つつがない日々に感謝しております。

「いまじん通信」で発表しております表彰制度
すべての職種のスタッフさんを対象に
「月間MVP賞」として表彰、全国でご活躍される
皆さんにどんどん登場していただいております。

イマジンプラスの「みんなの声」投稿サイトもご協力頂き、
ありがとうございます。
日頃からのお友達紹介、感謝いっぱいです。
引き続きよろしくお願いいたします。

また中国語対応の接客スタッフ派遣 専門プロジェクトを
設立いたしました。
社長ブログやイマジンプラスHP フェイスブックで
情報発信しておりますので皆さんが告知したいことなど
ぜひお知らせくださいませ。

何かお困りのこと、お気づきの点やクレーム等は
ご遠慮なくスタッフ相談室までご連絡願います。

明るく元気で笑顔いっぱいにお過ごしくださいませ。
健康でお幸せな一年となりますよう 
社員一同お祈り申し上げます。

正月飾り

 

 

 

 

<笹川祐子の感謝ブログ> 創業した会社を上場企業にグループインしましたので、こちらの社長ブログへ移管しました。

 

★笹川祐子 プロフィール

笹川祐子プロフィール

 

★ライフ・リノベーター宣言

ライフ・リノベーター宣言!

社員研修を検討中の方へ

社員のスキル向上で、このようなお悩みを抱えていませんか?

  • 外国人を採用しても、すぐに辞めてしまう
  • 言葉・文化の壁があり社内コミュニケーションがうまくいっていない
  • 日本のビジネスマナーや商習慣を理解してもらいたい
  • 新人の配属前に、役立つ研修を色々と受けさせたいが、何かメニューを提案してほしい
  • 後輩の指導をする先輩社員が悩みを抱えている様子がある
  • SEのコミュニケーション力をUPさせたい
  • 新人や事務スタッフのパソコンスキルを向上させたい
  • リモートワークを導入しているけれど、Microsoft 365のアプリが上手く使いこなせていない
  • プログラミング教育など、新人研修の講師が不足している
  • メンタル不調になるメンバーが最近増えてきたので何か対策をしたい
  • 健康経営を推進するために、従業員の健康意識も高めたい
  • ハラスメントへのリスク意識を高め、安心して働ける職場環境をつくりたい

内容や時間等、一社一社に合わせてカスタマイズしていますので、研修一覧に記載のないものでもお気軽にご相談ください。